Вопрос? На основании информации полученной органами Фонда от уполномоченных государственных органов по результатам проведенных ими проверок установлено, что индивидуальный предприниматель привлекал к осуществлению предпринимательской деятельности физических лиц и выплачивал им заработную плату без отражения в бухгалтерском учете. В связи с этим, органом Фонда осуществлена постановка данного ИП на учет в качестве плательщика уплачивающего обязательные страховые взносы за наемных лиц. Предусмотрена ли административная ответственность за данное нарушение, за что и к кому?
Ответ. Да. Статьей 24.11 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях за непредставление должностным или иным уполномоченным лицом или индивидуальным предпринимателем в установленные сроки в органы Фонда документов, необходимых для регистрации в качестве плательщика обязательных страховых взносов за наемных лиц предусмотрена административная ответственность и влечет наложение штрафа в размере до двадцати базовых величин.
Согласно статье 7 Закона Республики Беларусь от 15.07.2021г.
№ 118-З «О взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь» на учет в органах Фонда по месту нахождения (жительства) индивидуальные предприниматели, предоставляющие работу гражданам по трудовым и (или) гражданско-правовым договорам обязаны стать не позднее 10 рабочих дней со дня заключения этих договоров.
Для постановки на учет в органах Фонда индивидуальные предприниматели, предоставляющие работу гражданам по трудовым и (или) гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг и создание объектов интеллектуальной собственности представляют в органы Фонда заявление о постановке на учет по форме, определяемой правлением Фонда и следующие документы, предусмотренные пунктом 3 Положения о порядке постановки на учет и снятия с учета плательщиков обязательных страховых взносов, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 10.07.2009г. № 917 (с изменениями и дополнениями):
документ, удостоверяющий личность,
трудовые и (или) гражданско-правовые договоры.
